Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies
+7 495 646-75-17 Бесплатно по Москве 8 800 333-86-68 Бесплатно по России

Видеоотзывы

12
ВидеоОтзыв - Переговоры для закупщиков ч2
ВидеоОтзыв - Переговоры для закупщиков ч1
Переговоры для закупщиков
Корпоративный тренинг для Совкомбанка - Роман
Корпоративный тренинг для Совкомбанка - Анастасия
Переговоры для закупщиков
Видеоотзыв
Стерхова Светлана Александровна
Самоукина Наталья Васильевна
Панкратьев Вячеслав Вячеславович
Дмитрий Михайлов
Владислава Друтько

Текстовые отзывы

9 446
Загружено 8178 из 9446
Назад 1
...
1361 1362 1363 1364 1365
...
1575 Далее
Отзыв - Иванова Надежда, «Optima Lex», генеральный директор
Иванова Надежда
«Optima Lex», генеральный директор
В мае 2010 года я посетила семинар «Школа тренера. Учись учить» (1-ый модуль).
Как тренер-самоучка я разработала и провожу в своей компании тренинги по продажам с 2008 года. За 2 года обучения сотрудников я осознала, что больше читаю «сухие» незапоминающиеся лекции, нежели провожу тренинг. Поэтому и результаты дальнейших продаж не соответствовали моим ожиданиям.
Именно за получением практических навыков проведения тренинга я и пришла на семинар Оксаны Самариной. Семинар оказался тренингом и увлёк меня с первых же минут. Ведущая постоянно стимулировала меня и других участников к активной творческой работе, побуждала к снятию внутренних зажимов и максимальному раскрытию своего потенциала.
Все три дня семинара проходили в атмосфере полного принятия и доброжелательности. Это позволило мне участвовать в семинаре на 100%, исправно выполнять домашние задания, упражнения в группах, готовить и проводить публичные выступления.
Всё вместе: и вклад тренера Оксаны Самариной в моё развитие, и разумное сочетание лекционного материала и практических навыков, сыграло решающую роль в усвоении и закреплении пройденного материала на всех трёх уровнях восприятия: телесном, ментальном и эмоциональном.
Мне, как руководителю, оказались чрезвычайно полезными полученные навыки публичных выступлений и ораторского мастерства, навыки проведения совещаний и презентаций.
Одним из главных приобретений для меня, как для тренера, стало понимание того, как организовать многочасовую работу с аудиторией, сохраняя внутренние силы и энергию, и не чувствовать себя к концу тренинга, как выжатый лимон.
Бесценными оказались также навыки проведения интересного и запоминающегося выступления, упражнения на закрепление материала.
Навыки коучинга я уже начала применять не только в общении с коллегами, но и в семейных отношениях. В частности, методика правильно заданных вопросов помогает мне в обучении и воспитании своего семилетнего сына.
На эмоциональном уровне я получила огромный заряд жизненной энергии и ощущение абсолютной уверенности в своих силах.

Курс: Технологии создания и проведения бизнес-тренингов

Отзыв - Иванова Надежда, «Optima Lex», генеральный директор
Иванова Надежда
«Optima Lex», генеральный директор
В мае 2010 года я посетила семинар «Школа тренера. Учись учить» (1-ый модуль).
Как тренер-самоучка я разработала и провожу в своей компании тренинги по продажам с 2008 года. За 2 года обучения сотрудников я осознала, что больше читаю «сухие» незапоминающиеся лекции, нежели провожу тренинг. Поэтому и результаты дальнейших продаж не соответствовали моим ожиданиям.
Именно за получением практических навыков проведения тренинга я и пришла на семинар Оксаны Самариной. Семинар оказался тренингом и увлёк меня с первых же минут. Ведущая постоянно стимулировала меня и других участников к активной творческой работе, побуждала к снятию внутренних зажимов и максимальному раскрытию своего потенциала.
Все три дня семинара проходили в атмосфере полного принятия и доброжелательности. Это позволило мне участвовать в семинаре на 100%, исправно выполнять домашние задания, упражнения в группах, готовить и проводить публичные выступления.
Всё вместе: и вклад тренера Оксаны Самариной в моё развитие, и разумное сочетание лекционного материала и практических навыков, сыграло решающую роль в усвоении и закреплении пройденного материала на всех трёх уровнях восприятия: телесном, ментальном и эмоциональном.
Мне, как руководителю, оказались чрезвычайно полезными полученные навыки публичных выступлений и ораторского мастерства, навыки проведения совещаний и презентаций.
Одним из главных приобретений для меня, как для тренера, стало понимание того, как организовать многочасовую работу с аудиторией, сохраняя внутренние силы и энергию, и не чувствовать себя к концу тренинга, как выжатый лимон.
Бесценными оказались также навыки проведения интересного и запоминающегося выступления, упражнения на закрепление материала.
Навыки коучинга я уже начала применять не только в общении с коллегами, но и в семейных отношениях. В частности, методика правильно заданных вопросов помогает мне в обучении и воспитании своего семилетнего сына.
На эмоциональном уровне я получила огромный заряд жизненной энергии и ощущение абсолютной уверенности в своих силах.

Курс: Школа бизнес-тренеров «Учись учить»

Отзыв - Ждан Татьяна, психолог
Ждан Татьяна
психолог
Особенность данного тренинга состоит в том, что он рассчитан не только на участников с опытом тренерской работы, но и на тех, кто только осваивается в данной профессии.
Поскольку, Оксана является опытным преподавателем и действующим тренером, материалы тренинга основаны на ее многолетнем практическом опыте, равно как и на глубоком знании теории. Программа тренинга очень «живая» и интересная, где любой теоретический материал, подкреплен примерами из практики.
Это уникальная площадка по обмену опытом. Благодаря мастерству Оксаны и открытой, доверительной атмосфере все участники чувствуют себя коллегами. В ходе тренинга у каждого участника есть возможность поработать с группой в качестве тренера и получить обратную связь от коллег, которая является уникальным, положительным и нужным опытом.
Хочу сказать отдельно по поводу третьего дня тренинга, который целиком посвящен теме коучинга. Коучинг является уникальным инструментом, позволяющим рассмотреть и оценить различные стороны жизни человека и помочь их сбалансировать. Это тонкий инструмент для постановки целей и задач, позволяющий человеку направить свои силы в нужное русло, определиться со сроками и сосредоточиться на самом главном для достижения желаемого.
Три дня тренинга, стали для меня ценным опытом, который позволил «примерить на себя» новую профессию бизнес-тренера. Спасибо Оксане за достойный личный пример и возможность прикоснуться к уникальным практическим знаниям.

Курс: Технологии создания и проведения бизнес-тренингов

Отзыв - Ждан Татьяна, психолог
Ждан Татьяна
психолог
Особенность данного тренинга состоит в том, что он рассчитан не только на участников с опытом тренерской работы, но и на тех, кто только осваивается в данной профессии.
Поскольку, Оксана является опытным преподавателем и действующим тренером, материалы тренинга основаны на ее многолетнем практическом опыте, равно как и на глубоком знании теории. Программа тренинга очень «живая» и интересная, где любой теоретический материал, подкреплен примерами из практики.
Это уникальная площадка по обмену опытом. Благодаря мастерству Оксаны и открытой, доверительной атмосфере все участники чувствуют себя коллегами. В ходе тренинга у каждого участника есть возможность поработать с группой в качестве тренера и получить обратную связь от коллег, которая является уникальным, положительным и нужным опытом.
Хочу сказать отдельно по поводу третьего дня тренинга, который целиком посвящен теме коучинга. Коучинг является уникальным инструментом, позволяющим рассмотреть и оценить различные стороны жизни человека и помочь их сбалансировать. Это тонкий инструмент для постановки целей и задач, позволяющий человеку направить свои силы в нужное русло, определиться со сроками и сосредоточиться на самом главном для достижения желаемого.
Три дня тренинга, стали для меня ценным опытом, который позволил «примерить на себя» новую профессию бизнес-тренера. Спасибо Оксане за достойный личный пример и возможность прикоснуться к уникальным практическим знаниям.

Курс: Школа бизнес-тренеров «Учись учить»

Отзыв - Дряхлова Светлана
Дряхлова Светлана
В процессе тренинга участники получили самое ценное и необходимое.

Умения и навыки эффективного общения в группе, начиная от снятия зажимов, характерных для людей, впервые представленных друг другу.
Умение осознать цель и двигаться к ее исполнению или коррекции
Более глубоко осознать, что такое тренинг и его отличие от семинара и лекции.
Следуя модели компетенций бизнес-тренера, проработали выявление личных качеств, необходимых для данной профессии, а также для успешного продвижения в карьере.
Отработали навыки построения структуры тренинга, его алгоритма, разработки и согласование с клиентом.
Рассмотрели большое количество инструментов, используемых для получения максимальной эффективности тренинга (управление голосом, невербальные методы, самопрезентация...)
Отдельно хочется выделить приобретение стойкого навыка обратной связи, благодаря его отработке в течение 3-х дней, что очень ценно для эффективности тренинга.

В настоящий момент нахожу, что я посетила идеальный тренинг для тренеров, так как всё, что участники приобрели здесь, необходимо и ценно, ничего лишнего, и в то же время достаточно для того, чтобы не только начать деятельность тренера, но также прогрессировать в своей профессии и в личностном росте.

Выражаю искреннюю благодарность Оксане Самариной и ее ассистентам Алексею и Владимиру за отличную подготовку и проведение тренинга, за полученный образец, которому можно следовать, но также добавлять и совершенствовать для наибольшего успеха.

Курс: Технологии создания и проведения бизнес-тренингов

Отзыв - Дряхлова Светлана
Дряхлова Светлана
В процессе тренинга участники получили самое ценное и необходимое.

Умения и навыки эффективного общения в группе, начиная от снятия зажимов, характерных для людей, впервые представленных друг другу.
Умение осознать цель и двигаться к ее исполнению или коррекции
Более глубоко осознать, что такое тренинг и его отличие от семинара и лекции.
Следуя модели компетенций бизнес-тренера, проработали выявление личных качеств, необходимых для данной профессии, а также для успешного продвижения в карьере.
Отработали навыки построения структуры тренинга, его алгоритма, разработки и согласование с клиентом.
Рассмотрели большое количество инструментов, используемых для получения максимальной эффективности тренинга (управление голосом, невербальные методы, самопрезентация...)
Отдельно хочется выделить приобретение стойкого навыка обратной связи, благодаря его отработке в течение 3-х дней, что очень ценно для эффективности тренинга.

В настоящий момент нахожу, что я посетила идеальный тренинг для тренеров, так как всё, что участники приобрели здесь, необходимо и ценно, ничего лишнего, и в то же время достаточно для того, чтобы не только начать деятельность тренера, но также прогрессировать в своей профессии и в личностном росте.

Выражаю искреннюю благодарность Оксане Самариной и ее ассистентам Алексею и Владимиру за отличную подготовку и проведение тренинга, за полученный образец, которому можно следовать, но также добавлять и совершенствовать для наибольшего успеха.

Курс: Школа бизнес-тренеров «Учись учить»

НУЖНА КОНСУЛЬТАЦИЯ?

Оставьте контакты, и мы свяжемся с вами
Я даю согласие на обработку моих персональных данных в целях рассмотрения заявки и связи со мной в соответствии с Политикой обработки персональных данных
Согласен на получение рассылок
Программы и курсы
+7 495 646-75-17 Бесплатно по Москве 8 800 333-86-68 Бесплатно по России