Внимание! Вы можете посетить полный курс «Нейросети в управлении персоналом (HR): от промптов к рабочим AI-сценариям»
Внедрение искусственного интеллекта в HR-процессы сегодня — это не вопрос престижа, а насущная необходимость, однако поспешные и бесконтрольные эксперименты с нейросетями могут обернуться серьезными репутационными и юридическими потерями.
Именно поэтому наш мастер-класс сфокусирован на самом главном и одновременно самом сложном этапе — превращении разрозненных AI-экспериментов в управляемый, безопасный и измеримый пилотный проект, где каждый шаг просчитан, а риски минимизированы. Мы детально разберем, как выбирать задачи для пилотирования на основе объективной матрицы, как выстроить жесткие правила кибербезопасности и проверки фактов, а главное — как убедить руководство и коллег, что ИИ лишь помощник, а не замена человеческому суждению, и как измерить реальный экономический эффект от его внедрения.
Учиться этому критически важно, потому что именно корректно спроектированный пилот, подкрепленный четкими метриками и прозрачной коммуникацией, становится тем самым мостом, который переводит работу HR-службы из разряда «интересных опытов» в плоскость стратегических, прогнозируемых и высокоэффективных бизнес-процессов, где выигрывают все — и компания, и сотрудники, и сама служба персонала.
Что останется у участника после МК: Паспорт HR AI-пилота: цель, сценарии, правила, риски, метрики и план запуска.
Выбор задачи для пилота
Правила безопасного использования
Метрики эффекта
Практика: дизайн пилота
Коммуникация пилота
Защита пилота
Закрытие программы
Бизнес-тренер
Бизнес-тренер Эксперт по коммуникациям и поведенческим стратегиям, по повышению эффективности бизнес-процессов. Основатель группы компаний Mimicry group. Сертифицированный бизнес-тренер
