Мы используем cookies и аналогичные технологии, чтобы сайт работал корректно, анализировать посещаемость, улучшать сервисы и подбирать более релевантную информацию о программах и мероприятиях. Нажимая «Принять», вы соглашаетесь на использование cookies в соответствии с Политикой обработки персональных данных и Политикой использования cookies. Вы можете отказаться от cookies или удалить их в настройках браузера. При отключении cookies отдельные функции сайта могут работать некорректно
Разработка кадровой стратегии, краткосрочных и долгосрочных планов HR-службы
Выстраивание систем подбора, адаптации, наставничества, обучения и оценки персонала
Оптимизация системы оплаты труда и стимулирования персонала, в том числе грейды, KPI
Построение службы управления персоналом
Формирование HR-бренда
Подбор ключевых сотрудников
Разработка инструментов управления корпоративной культурой, кадровым резервом, талантами и карьерой сотрудников
Клиенты
ООО «Промо-Мед», ИП «Младяновский», ТПК «Святок Профи», ТПК «Астра-Форм», ФГУП «Щелковский биокомбинат», розничная сеть «Карандаш», ГК ВПК, ОАО «МНИИПА», ООО «ТехноГарант», ООО «РадугаТекстиль», АО «КБ-1», ТПК «Валентайн-2000», ТПК «Максстор», ТПК НПО «ЛКП», ЗАО «ЭПО-Полимеры», ЗАО «Аэроклуб», Часовой бизнес, ЗАО «Эллин-Эстейт»
Преподавательская деятельность
2013 — н. в. — Московский государственный университет технологий и управления, курс «Управление персоналом»
2013 — н. в. — Университетская бизнес-школа, курс «HR-менеджмент»
2013 — н. в. — Московский технологический институт, тьютор и научный руководитель курса MBA
Выступления и публикации
Автор статей по проблемам подбора, адаптации, обучения и оценки персонала, построению службы персонала и разработке должностных инструкций и иных локально-нормативных актов в российских специализированных изданиях
Победитель всероссийского конкурса «Лучшая кадровая служба 2009» в номинации «Лидер социально-ответственного бизнеса»
Ведущий семинаров и тренингов по HR-тематике
Образование
2010–2012 — Moscow Business School, MBA, управление персоналом
2000 — Международный учебный центр «Евроколледж», менеджер по персоналу
1998–2015 — регулярное повышение квалификации в рамках российских и международных образовательных программ
1983–1988 — Государственная консерватория, концертный исполнитель, артист камерного ансамбля, концертмейстер, преподаватель
Общее впечатление от обучения положительное. Хорошие впечатления остались от преподавателей, которые проводили онлайн-семинары и давали в ходе них обратную связь, а также о руководителе моего дипломного проекта - Воробьёве В.Ю. (ему отдельное спасибо!). Информация, полученная за время обучения, мне полезна, стараюсь применять полученные знания в работе. На карьерный рост влияет совокупность факторов. Думаю, что наличие полученных в ходе обучения знаний будет иметь некое значение. Буду рекомендовать MBS знакомым.