Изменения — признак лидерства.
Добро пожаловать на новый сайт MBS!

close
Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies
Бизнес-школа
Конференция «Управленческие навыки лидера нового времени»
Программы и курсы
Вебинар Развитие эмоционального интеллекта и лидерства у подростков
Вебинар Инвестиционный анализ рынка недвижимости ОАЭ и Омана
Конференция «Управленческие навыки лидера нового времени»
Библиотека знаний
Вебинар Развитие эмоционального интеллекта и лидерства у подростков
Как найти уверенность в себе
Технологии проведения бизнес-тренингов

Технологии проведения бизнес-тренингов

Данную программу можно организовать только в корпоративном или индивидуальном формате. Для консультации заполните форму внизу страницы.

Выдаваемые документы: Удостоверение о повышении квалификации или Сертификат Moscow Business School

О программе

Основная цель программы — подготовка квалифицированных бизнес-тренеров, повышение профессионализма и формирование практических навыков тренерской работы.

Продолжительность обучения 72 академических часа, из которых 40 часов — аудиторные занятия, и 32 часа — занятия в дистанционном формате.

Польза

Получите:

  • понимание персонального тренерского стиля
  • авторские материалы преподавателя программы (упражнения, игры, презентации, раздаточные материалы)
  • алгоритм подготовки и фундаментальную структуру успешного тренинга

Узнаете:

  • все основные правила и принципы работы в аудитории и с аудиторией
  • основные методы подготовки к тренингу и проведение диагностики
  • как составлять кейсы и разрабатывать ролевые игры
  • как управлять групповой динамикой и превратить участников в активную группу
  • как установить контакт с группой
  • как сбалансировать теорию и практику в тренинге
  • как управлять личным состоянием и избавляться от неуверенности

Сможете:

  • самостоятельно сконструировать, подготовить и провести тренинг
  • создавать четкие раздаточные материалы и яркие презентации
  • эффективно взаимодействовать с любыми участниками тренинга и грамотно работать с вопросами аудитории
  • управлять вниманием группы, поддерживать живой интерес к теме тренинга и стимулировать творческую активность аудитории

Программа обучения

День

Очный формат

Продолжительность: 5 дней

Тренеры: Самарина Оксана

Расписание: с 10:00 до 17:30

Программа семинара

День 1

С чего начинается тренинг

  • Этап взаимного представления
  • Презентация тренинга и его основных блоков
  • Этап сборки ожиданий участников от тренинговой программы и их коррекция
  • Выработка групповых норм и правил

Практикум: упражнения на отработку навыков сбора и коррекции ожиданий участников группы «Вершина целей», «Парковка вопросов»

Формы бизнес-обучения

  • Виды обучения. Формы обучения
    • лекция
    • семинар
    • тренинг
  • Определение понятий. Преимущества и недостатки
  • Классификация тренингов по форме проведения, составу групп, организации обучения, тематике и направлениям

Практикум: упражнения, способствующие активной работе группы: «Выберите двух людей», «Напишите свое имя», «Хлопки»

Особенности обучения и развития взрослых людей

  • Четырехступенчатая модель процесса обучения и усвоения человеком новой информации
    • получение непосредственного опыта
    • наблюдение и обсуждение информации
    • теоретическое обобщение
    • самостоятельная проверка новых знаний и применение их на практике
  • Андрагогика — наука об обучении взрослых людей
  • Особенности концентрации внимания и памяти человека

Практикум: работа с тестом «4 типа»

День 2

Структура тренинга. Алгоритм построения тренинговой программы

  • Ингредиенты и «начинка» полезного тренинга
  • Начало тренинга. Методы и содержание
  • Основная часть тренинга
    • особенности мини-лекций и презентаций
    • соотношение информационных и практических блоков
    • демонстрации, упражнения на отработку навыков
    • продолжительность учебного модуля
  • Завершение тренинга. Анализ результатов, выводы
  • Подготовка к тренингу. Проверочный лист подготовки
  • Структура или «скрипт» тренинга
  • Перечень оборудования и принадлежностей для проведения тренинга

Практикум: упражнение «Подготовка сценария и тайминг бизнес-тренинга»

Типы участников тренинга

  • Четыре типа участников тренинга
  • Особенности поведения
  • Потребности в процессе обучения
  • Как грамотно работать с каждым типом участников тренинга

Практикум: упражнение на отработку навыков управления поведением участников тренинга

Групповая динамика в тренинге

  • Фазы, которые проходит группа в своем развитии
  • Как создать условия для слаженной и эффективной работы группы
  • Как использовать закономерности фаз развития группы в тренинге

Практикум: упражнение «Управление развитием групповой динамики в группе»

День 3

Разработка и согласование тематики и содержания тренинга

  • Способы выявления потребности в обучении
  • Структура предтренинговой анкеты
  • Согласование замысла тренинга. Цели тренера, заказчика и участников
  • «Трехногая табуретка» успешного тренинга
  • Пошаговый алгоритм аналитической подготовки к тренингу
  • Построение программы тренинга с учетом предтренинговой диагностики
  • Анкеты обратной связи

Методы активизации группы участников

  • Использование «умных упражнений»
  • «Энерджайзеры»
  • Групповые активизаторы

Практикум: методы использования «Умных игр» для активизации работы участников тренинговой группы

Создание тренинга

  • Стандарты программы тренинга
  • Основные пункты программы
  • Как использовать глаголы действия при составлении программы
  • Как правильно подобрать название тренинга
  • Расписание и сценарий тренинга
  • Личный конспект, дополнительные материалы
  • Демонстрационный материал (слайды)
  • Раздаточный материал для участников

Практикум: кейс «Подготовка и презентация тренинга»

День 4

Невербальные секреты поведения тренера

  • Невербальные способы поведения тренера
  • Жесты уверенности и неуверенности
  • Выигрышное невербальное поведение в дискуссиях
  • Методы «захвата» территории
  • Методы управления вниманием участников
  • Особенности жестикуляции тренера как ключ позитивного влияния на группу

Практикум: отработка техник невербального взаимодействия тренера с группой. Упражнение «Что, где, когда»

Мастерство бизнес-тренера

  • Профессиональные компетенции бизнес-тренера. Что знают и умеют лучшие тренеры
  • Специализация и образ жизни тренера
  • Умение отвечать на каверзные и острые вопросы аудитории
  • Как устанавливать контакт с аудиторией
  • Использование «визуальных помощников»
  • Личностный рост и профессиональное развитие тренера
  • Стресс-менеджмент в работе тренера. Способы восстановления после тренингов

Практикум: Упражнения «Семейство бизнес-тренеров», «Ярмарка характеров», «Победа над стрессом: скорая помощь в стрессовых ситуациях»

Самопрезентация тренера

  • Уровни самопрезентации тренера
  • «Закон пирамиды» в самопрезентации

Практикум: отработка многоуровневой техники самопрезентации

День 5

Коучинг как метод обучения и развития

  • Основы успешного коучинга. Цели и принципы коучинга
  • Устойчивые результаты внедрения коучинга в работу компаний
  • Как коучинг влияет на достижение успеха
  • Ключевое отличие коучинга от других методов обучения
  • Первый навык коучинга — эффективные вопросы
  • Проверенная система профессионального коучинга
  • Овладение технологией коучинга
  • Лучшие практики коучинга
  • Ключевые аспекты формулировки результата
  • Демонстрация коучинг-сессии

Практикум:

  • проведение коучинг-сессий
  • упражнение на отработку умения использовать основной инструмент коучинга «Балансировка»
  • тренинговая лаборатория. Итоговые самопрезентации тренеров по всему курсу обучения

Дистанционный формат

Состав продукта дистанционного обучения: видеокурсы, электронные учебники, рабочие тетради, массив тестов.

Преподаватели: Самоукина Наталья Васильевна, Миронов Михаил Владиславович, Хакамада Ирина Муцуовна

Курс «Имидж делового человека»

  • Внешний вид: осанка, влияние цвета
  • Внешний вид: формы и силуэты
  • Внешний вид: детали
  • Дресс-код — секрет успеха или стесняющие рамки?
  • Строгий деловой стиль
  • Деловой стиль
  • Свободный деловой стиль
  • Dress-code на официальных мероприятиях
  • Формирование цветового портрета на основе классической теории цвета
  • Некоторые формулы цветовой гармонии теории
  • О выгодных брендах и дорогих подделках
  • Туфли для офиса — весь день за столом
  • О босоножках и босых ногах
  • Без каблука я не женщина?
  • Бег, теннис, а может быть, танцы?
  • Пусть неудобно — зато как красиво и модно
  • Как быть уверенной в выборе аксессуаров?
  • Парфюм

Курс «Управление без стресса: собственная психологическая устойчивость и противостояние манипуляциям»

  • Стресс-определение
  • Причины возникновения стрессовых ситуаций
  • Полезные функции стресса
  • Динамика стресса
  • Выработка навыков преодоления стресса в сложных ситуациях
  • Управление стрессом в деловых коммуникациях
  • Типичные стрессовые ситуации на рабочем месте и их предотвращение
  • Физические способы снятия стресса и выхода из тревожных состояний (дыхательные упражнения, релаксация, выработка позитивных состояний)
  • Тесты и упражнения на развитие навыков антистрессовой саморегуляции и поддержание высокой работоспособности

Преподаватель Самоукина Наталья Васильевна
Известный специалист в области управления человеческими ресурсами и кадрового менеджмента. Входит в первую «десятку» бизнес-тренеров России согласно рейтингу независимого информационного портала «Business Seminar».
Кандидат психологических наук, доцент, старший научный сотрудник Психологического института Российской академии образования.
Профессиональный опыт — около 20 лет.
Имеет более 100 публикаций, более десятка книг.

Курс «Мастерство публичных выступлений»

  • Что такое успешная речевая коммуникация? В чем можно измерить ее успех? Цели речевой деятельности
  • Ораторское мастерство и власть
  • Секреты успешного взаимодействия со слушателями
  • Как установить контакт с аудиторией
  • Принципы использования речевых иллюстраций
  • Способы привлечения и поддержания внимания
  • Нужно ли импровизировать на выступлении
  • Принципы убеждения и правила аргументации
  • Язык мимики и жеста
  • Техники эмоционального настроя

Курс «Навыки делового общения: переговоры, презентации, деловая переписка»

  • Правила подготовки и проведения успешной коммерческой презентации
  • Подходы к проведению и повышению эффективности переговоров
  • Проведение результативного совещания
  • Основы деловой переписки

Преподаватель Миронов Михаил Владиславович
Эксперт-практик в области методов активного обучения взрослых, автором и ведущим широкого спектра тренингов. Профессиональный бизнес-тренер, практик. Провел более 100 открытых и корпоративных тренингов. Выполнил более 30 консалтинговых проектов.

Курс «Эффективное разрешение конфликтов и управление стрессовыми ситуациями»

  • Определение конфликта
  • Причины конфликтов
  • Типы конфликтов
  • Классификация конфликтов
  • Функциональные и дисфункциональные последствия конфликта
  • Стадии конфликта
  • Методы разрешения конфликтов
  • Переговоры как метод управления конфликтами
  • Забастовка как вид экономического конфликта
  • Организационный стресс и его природа
  • Функции и эффективность конфликта

Преподаватель Хакамада Ирина Муцуовна
Ирина Муцуовна работала над созданием концепции Российской товарно-сырьевой биржи. В октябре 1990 года стала членом биржевого Совета, главным научным экспертом и руководителем информационно-аналитического центра биржи.
В 1991 году вместе с К. Боровым Хакамада участвовала в организации Российского национального коммерческого банка и Агентства экономических новостей. В том же году стала главным научным экспертом Российской инвестиционной компании «Ринако». После этого выбрала путь политической карьеры.

Курс «Секреты успеха. Как быть успешным и при этом свободным»

Ирина Хакамада делится своим опытом обитания и выживания в высших сферах.

  • Как вести себя в элитных тусовках, в правительственных коридорах и кабинетах, в загранкомандировках, перед телекамерами и на трибуне
  • Во что одеваться, как лавировать, огибая подводные рифы

Какими дополнительными боевыми искусствами должна владеть женщина, решившая войти в этот мир, где по-прежнему правят мужчины.

Как проходит обучение:

Подаете заявку
Производите оплату
Проходите обучение очно* или онлайн
Получаете Документ об окончании курса
Получаете материалы курса на e-mail

Отзывы

Грибанов Михаил Васильевич
бизнес-тренер, ОАО «Беллакт»
Вначале, небольшая предыстория. Не являясь тренером, в компании, где я работаю в настоящее время мне приходилось выполнять некоторые тренерские функции. И, как я теперь уже понимаю, то что я делал, тренингами называть можно было бы с очень большой натяжкой. Понимая, что больше так продолжаться не может, убедил руководство отправить меня на учебу. Долго подбирал различные варианты обучения, всё-таки решил остановится на курсе Оксаны Самариной «Учись учить» и не прогадал. Этот курс для меня оказался именно тем, что я от него и ожидал.
Общее впечатление от курса — это круто!
А если в деталях, то это логичный, структурированный тренинг с большим количеством практических упражнений и заданий, который дал мне понимание тренерской работы. Здесь я получил именно практические навыки создания бизнес-тренингов, понимание об обучении взрослых людей, а также уверенность в том, что теперь я могу делать это профессионально. С удовольствием отмечаю, что по окончании курса, я получил ответы на вопросы, которые у меня были до обучения. Другое дело, что теперь у меня появились новые, и это я считаю заслугой Оксаны, поскольку она дала мне понимание дальнейшего пути моего развития и становления в новом для меня качестве бизнес-тренера.
Ежедневно, Оксана, своим примером показывала, каким может быть тренер — открытым, искренним, внимательным, уверенным, позитивным, знающим, ярким и креативным.
Простота и легкость, с которой Оксана излагала сложный материал, говорит о её глубоком знании и понимании всего того чему, она нас учила на этом тренинге.
Если бы у меня был второй шанс, пройти данный курс в первый раз сделал бы это не задумываясь. И мне бы очень хотелось, чтобы у Оксаны появился вторая часть этого тренинга — «Учись учить — 2».
А теперь на главный вопрос, который мне задала Оксана во время обратной индивидуальной связи, — «Как ты себя самоидентифицируешь?», после прохождения курса уверенно могу ответить, — «Как внутреннего бизнес-тренера компании!».
Сохта Алена
АО «ТРОЙКА-Д БАНК»
Не смотря на то, что я давно провожу обучение внутри компании, всегда хотелось структурировать, углубить и дополнить свои знания и умения в области тренинговой практики, а также перенять знания коллег, которые овладели техникой организации и проведения тренингов на высоком уровне.
Каждый день тренинга «Учись учить» был максимально наполнен практическими занятиями, что способствовало наилучшему усвоению материала. Познакомились с групповой динамикой и технологией управления ею, овладели основными активными методиками и техниками обучения взрослых, освоили алгоритм создания собственного тренинги, повысите собственные коммуникативные навыки в работе с тренинговой группой и многое другое.
Компетентность тренера и интерес участников тренинга позволили по новому взглянуть на перспективы дальнейшего развития личного потенциала в сфере обучения.
С удовольствием буду применять все полученные знания, умения, методики и техники в процессе обучения банковских сотрудников.
Оксана, огромное спасибо за Ваш профессионализм и, надеюсь, что в будущем еще не раз представится возможность посетить Ваши тренинги!
Ткачева Анна Васильевна
начальник отдела по работе с персоналом
В нашей группе собрались действующие и начинающие тренеры из разных городов. И несмотря на различия в начальной подготовке, материал оказался полезным для всех.
Первый день своей информационной насыщенностью задал тон всему последующему обучению. При этом в игровой форме совершенно не ощущалось утомления. Сейчас я понимаю, что это оптимальное проведение тренинга — когда вечером ты уходишь с учебы как со спортивной тренировки (довольный забавной игрой), а на утреннем повторении пройденного материала удивляешься тому, сколько от вчерашнего дня на подкорке осталось.
Каждый из 5 дней — это экскурс в области обучения, развития, управления эмоциями, личной эффективности, коучинга.
В тренере Оксане Самариной подкупает честность, открытость, лёгкость в общении и богатый профессиональный опыт, которым она щедро делится. Когда человек нашел своё призвание и получает удовольствие от этой деятельности — согласитесь, это всегда чувствуется!
Также очень ценными были «подарки», которыми обменивались все участники, дарили Оксана и приглашенный эксперт Алексей. А что это такое, желаю Вам узнать на тренинге.
Стребличенко Елена Николаевна
Хочу выразить Оксане Самариной свою благодарность во первых как человеку, который действительно занят, но выполняет свои обещания, за позитив, уверенность, которая заражает в хорошем смысле,отзывчивость.
«ТТ» для меня расширил границы моего представления об организации обучения,дал четкое понимание по методам обучения. Взяла для себя много фишек Ваших, которые буду применять в практике. Немного порушил кончено мою активистскую не системность но это к лучшему)) .
Отдельно хочу отметить «Подарки» великолепно, для меня данный метод получения обратной связи был полезен, посмотрела на себя глазами аудитории редко такая возможность.
Информации много и она именно та которая действительно полезна будет в практике специалистам по обучению.
Практику именно практику, которую мы получили у Вас на тренинге можно применять так же успешно и в личной жизни, что особенно приятно.Организация же тренинга меня от всей души восхитила, визуально взгляд радовался как оформлена была для аудитории информация. Задействованы были все инструменты обучения живо,что важно легко воспринимать, емко и кратко.
Обязательно Вас буду держать в курсе моих успехов,для тренера что важно -его «дети» а мы все Ваши детище,уверена мы еще увидимся.
Тимофеев Роман
менеджер по развитию проектов
Материал был крайне полезен.
Такие блоки как «Коучинг», «Структура тренинга», «Типы участников» и «EQ» — были особенно важны для меня на данном этапе обучения.
Особенно хотел отметить структурированность подаваемой информации и выполняемых упражнений.
Логичность и простота переходов между блоками и внутри них создавали впечатление продолжающегося, однородного процесса.
Для меня это крайне удобный способ осознавать и запоминать происходящее.
И в месте с тем очень понравилось вовремя выявленное и правильное понимание потребности и ожиданий от тренинга.
Я остался очень доволен и рад появлению в моей жизни такого опыта.
Гемберг Анна Александровна
Появилась потребность в получении навыков ведения тренингов. Определившись с направлением, необходимо найти хорошего преподавателя и, прочитав отзывы о тренингах Оксаны Самариной, выбрала Московскую Бизнес Школу.
Уже в первый день курса понимаешь, что пяти дней будет мало для общения с таким профессиональным, позитивным, лучшим преподавателем — Оксаной! Потрясающий тренинг! Много новой интересной информации узнала и сразу же начала ее применять. Уже на следующий день по завершению курса практиковала коучинг, начала разрабатывать авторский тренинг по технике продажи недвижимости. Развиваю новое позитивное мышление!
Всем кто нуждается в тренинге тренеров советую присоединяться к обучающейся группе Оксаны Самариной!
Хочу выразить огромную благодарность Оксане за вдохновении, развитие и обратную связь!
Силаев Георгий
бизнес-тренер, ООО «Компания Металл Профиль»
Звучит красиво, но, что ты там получишь, если работаешь тренером уже не первый год и повидал разное. Это первая мысль, когда получаешь приглашение или видишь рекламу.

«Сейчас посмотрим, чему тут научат. Вряд ли увижу что-то нового!»

Нечто подобное появляется, когда ты сидишь уже за 5 минут перед началом тренинга для тренеров.

«Черт побери! Где же был я раньше! Почему я не сходил несколько лет назад»? Эта мысль появляется и преследует тебя уже все остальные дни после прохождения первого дня обучения. И вот уже на 5 день обучения грустно вздыхаешь и жалеешь, что время так пролетело быстро, мимолетно, и ты понимаешь, что у такого тренера как Оксана Самарина есть чему учиться и 5 дней — это капля в океан!

Оксана Самарина — это тот тренер, у которого всегда есть чему научиться. Например, она так ловко управляла группой в 19 человек, как будто это было всего 4-5 человек. Она умеет найти подход к каждому участнику и завлечь его: будь ты активист, теоретик, наблюдатель и «чистый» прагматик. Каждый день она приходит в новом платье и каждый день приносит с собой новый настрой на работу, на эффективное обучение. И как говорил Аристотель: «я знаю только то, что я ничего не знаю», так и здесь с каждым днем получения новых знаний, приобретения умений и формирования навыков, понимаешь, что тебе предстоит многому учиться.

Говорить можно долго и есть о чем. Но есть ли смысл? Когда перед тобой стоит прекрасная девушка, ты будешь стоять и любоваться на неё или же используешь возможность и подойдешь к ней для более близкого знакомства и развития отношений? Если ты хочешь развиваться, расти и быть эффективным, зайди в гости к Оксане Самариной на «Тренинг для тренеров». Ну, а если ты хочешь оставаться на месте и смотреть, как тебе обгоняют более перспективные люди, тогда зачем ты это все читаешь?

Если ты записался на обучение, то заранее постарайся записать те вопросы, на которые бы ты хотел получить ответы. На обучении используй по максимуму время и отрабатывай каждую новую тему. Если группа будет большая, а у нас она была большой, у тебя не всегда появится возможность выступить. А всем известно, что информация лучше усваивается, когда ты её применяешь на практике. Опять же, можно сразу же получишь обратную связь от других участников. Мы не видим себя со стороны, а это очень важно в работе тренера. Главное стараться выслушивать участников и не оправдывать себя. Люди разные и у каждого свое мнение. Но именно от окружающих мы узнаем о себе, мы познаем себя и можем воспользоваться их помощью для корректировки себя, своих навыков. Если будет возможность, принеси свой сценарий, презентацию и покажи Оксане, запроси у неё обратную связь. Уверен, что ты только выиграешь. Это позволит тебе отточить твой тренинг и «показать» его в новом свете.

Желаю удачи и немного завидую, подумав, что ты скоро будешь на тренинге у Оксаны Самариной! Немного, потому что я не прощаюсь и знаю, что уж я точно загляну ещё к Оксане в гости для профессионального роста!
Тищенко Владимир
тренер
Важная информация, за сжатый промежуток времени. Доступность и проф. обаяние тренера дает возможность обучаемым, максимально эффективно получить необходимые знания. Данный курс – это важный инструмент для тренера и очередной опыт для достижения собственных целей. Спасибо тренеру !Супер! Огромное спасибо MBS за качественную организацию моего обучения за проф. информацию и с огромной благодарностью за актуальность.
Каракуц Екатерина Сергеевна
директор ККЦ Профессионал
Хорошая визуализация материала, прекрасное практическое наполнение, замечательный контакт с аудиторией.
Пономарева Юлия Александровна
бизнес-тренер free-lance
Огромное спасибо MBS за отличную организацию мероприятия и тренеру Оксане Самариной. Получила бесценный опыт, знания, умения и «волшебный» пинок.
Орлова Дарья
ведущий специалист, ООО «Газпромнефть-Хантос»
Хотела бы выразить благодарность Оксане Самариной за четкую организацию, положительный настрой группы на протяжении всех 5 дней, также за качество и объем информации, превышающей ожидания позволяющий быть бизнес-тренером.
Гаркин Виталий Анатольевич
менеджер по продажам, бухгалтерская компания Мильтонио
Очень понравилось обучение, дали много информации, было интересно и познавательно. Много интересного, позитива и улыбок. Всем буду советовать именно эту школу.
Ряховская Светлана Владимировна
Очень позитивные впечатления. Тренер действительно является супер профессионалом и по качеству преподаваемого материала и по умению «держать» взрослую аудиторию. Результат – полученные знания и неимоверный «заряд» немедленно получить полученные знания. Спасибо!!!
Ануфриева Анастасия Олеговна
hrstraining manager, АО «АК БАРС АЭРО»
Получила огромный позитивный опыт, который можно эффективно применить на практике. Научилась четко выстраивать тренерскую работу. С помощью коучинга смогла четко осознать свои цели и составить план по четкому их достижению. Спасибо.
Скарпе Виктория Викторовна
директор, ООО «Мильтонио»
Отличная организация мероприятия в целом, а в частности хотелось бы отметить профессионализм тренера Самариной Оксаны Геннадьевны. Спасибо.
Трубицина Ирина Ивановна
Спасибо за организацию тренинга. За возможность четко, структурировано, профессионально получить знания, умения и начальные навыки.
Аюшиева Татьяна Дашиевна
руководитель отдела, Торговый Дом «БАРИС»
Впечатления хорошие. Материал изложен и донесен отлично. Много практических упражнений. Подробно дана тема составления тренинга по модулям. Оттачивали путем упражнений жесты.
Сироткин Дмитрий Викторович
ведущий специалист, ЗАО РУСАГ РОТРАНС
Замечательный тренинг, высочайший профессионализм тренера, шикарно структурированный материал.
Кочугуева Маргарита Николаевна
доцент РГУ
Тренинг был очень полезен во всех отношениях, хотелось бы выразить благодарность тренеру – Самариной Оксане за высокий профессионализм. Тренинг прекрасно структурирован. Все методы тренерской работы будут мною использованы в личной практике. Большое спасибо.
Логачёва Маргарита
медицинский представитель
Хотела сказать огромное спасибо за замечательный тренинг! Не думала, что получу столько новой информации, тем более той, которая не просто не забудется, она уже применяется! Без воды, ничего лишнего! Очень много практики, вспоминаю все практически поминутно. Приятно было видеть, что тренер не просто говорит как надо делать, а показывает, что сам этим пользуется. Очень хочу скорее применить все в жизни. В общем, у меня столько эмоций, что всего не передать! Все нужно, все актуально, все в точку!
Диордица Дарина Вадимовна
инженер по подготовке кадров, ООО КЦА.ДОЙТАГ.ДРИЛЛИНГ ГМБХ
Очень понравился тренинг, особенно атмосфера, которая создалась именно благодаря тренеру. Большая благодарность Оксане!
Куткович Наталья Федоровна
Мне понравился тренинг. Тренер Оксана Самарина большой профессионал в своей области. Структура тренинга помогла закрепить полученные знания. Пять дней обучения и кажется что хочется еще и еще. Спасибо.
Отраднова Ирина Геннадьевна
руководитель, АХО ГК Вертикаль
Потрясает насыщенностью и активностью. Комфортно себя чувствуешь, даже с минимальными знаниями. Тренинг окрыляет. Хочется пойти и сразу применить в жизнь. Понимаешь, что многое пригодиться в не только в профессиональной деятельности, но и обычной жизни.
Королева Евгения Николаевна
специалист по обучению, FIBA GROP
Мне действительно все очень понравилось. Я не жалею, что выбрала этот курс. С радостью посетила бы еще тренинги.
Феоктистова Елена
Для меня самое важное и ценное в тренинге было понять что такое тренинг, как проходит, какая структура и попробовать себя визуализировать в этой роли. Когда ехала на обучение, пункту коучинг должного значения не придавала, особо не представляя что это такое. А когда узнала, поняла, что мне эта сфера интереснее и ближе. Мастерство тренера и способ общения с нами произвело огромное впечатление, было очень интересно. И конечно группа, все очень позитивные и разные. Еще раз хочу сказать огромное спасибо за профессионализм и эмоции, которые я получила во время тренинга, а самое главное, после тренинга пришло понимание куда мне идти дальше. Склоняюсь остаться пока в продажах и начать развиваться как коуч, дополнительно пройдя обучение, чтобы быть проф. коучем.
Макаревич Алексей
Что было для меня важного:
- атмосфера доверия, располагающая раскрываться в работе и общении;
- что мы не обращались к прошлому тренерскому опыту, и таким образом на меня не накладывалось ожиданий, можно было работать как «с чистого листа»;
- таким образом, вне зависимости от уровня, все участники в группе были равны.
Что было для меня ценного:
- тренинг содержал материалы и инструменты по созданию тренингов;
- собственная тренинговая программа выстраивалась в рабочем процессе;
- незаметно я вышел высочайше мотивированным );
- опыт по «продаже» собственного тренинга сложному заказчику;
- много практических примеров, советов, фишек от ведущих и других участников тренинга;
- новые знакомства;
- возможность поработать перед «сложной аудиторией»;
- обратная связь – взгляд на себя со стороны.
Посохова Анастасия
заместитель генерального директора
Спасибо огромное за тренинг! Вы дали нам возможность побыть тренерами, почувствовать как это. Мы много тренировались и пробовали, чтобы потом, в реальной жизни, нам было легче сталкиваться с различными ситуациями и трудностями, которые могут возникнуть на нашем тренерском пути. Это было очень практично и здорово. Я приобрела много новых знаний и навыков в области ведения тренингов. Фишки, упражнения, презентации - все это было очень практичным и полезным. Вы дали нам инструмент, который действительно работает. Для меня еще очень ценным было то, что я познакомилась с такими разными, но, безусловно, очень интересными людьми. Последнее упражнение, в этом плане, очень удивило и обескуражило меня. Я испытала такую гамму чувств и переживаний, что в один момент слезы захлестнули глаза. Это было очень трогательно и по-настоящему глубоко. Еще мне очень важно, что я поняла саму суть профессии, в которой хочу развиваться и которая мне интересна. Самое главное, после тренинга я почувствовала то самое «могу», которого так часто не хватает в жизни, чтобы двигаться дальше. Еще раз, спасибо Вам, Оксана, огромное!
Ананьев Олег
тренер, Московская Пивоваренная Компания
Наиболее важным и ценным для меня было:
1. Опыт. Которым Тренер и участники делились в упражнениях и обсуждении.
2. Наблюдение. Как Тренер подает информацию, как работает с группой, как реагирует группа.
3. Теория. Теперь та «каша» которая была в моей голове структурирована, и я получил необходимые минимальные знания, приобрел скелет на который еще предстоит навесить мышечную массу.
4. Практика. Наиболее важная и ценная часть тренинга, все те игры, отработки и смоделированные ситуации в определенном смысле бесценны.
Вот собственно в таком виде я решил преподнести свой отзыв, а если кратко - было здорово!
Хотянович Анастасия
генеральный директор, Центр социальных технологий
Для меня в тренинге было важно и ценно:
- структурированность тех знаний, которые были;
- получение новой теоретической базы, которая была частично отработанна на тренинге;
- фишки тренера;
- новые упражнения;
- установление новых контактов (и что важно из разных городов);
- понимание, что такое коучинг;
- невербальная коммуникация (как нужно делать тренеру и как НЕ нужно);
- понимание того, что я двигаюсь в нужном направление своего профессионального развития.
Лобода Елена
PR-директор
Оксана Самарина — очень эффективный тренер. Обстановка на тренинге всегда спокойная и доброжелательная. Каждый участник может получить то, что ему действительно необходимо. Спасибо!
Кувшинникова Татьяна Юрьевна
руководитель отдела брэндинга, ООО «АДОР»
Оксана — великолепный тренер, который вдохновляет тех, кому это было не особенно нужно, стимулирует нерешительных, усмиряет активных. Тренинг отличный. Отдельный плюс за пост тренинг.
Голуб Андрей Александрович
руководитель службы персонала, ТЕХНОГАРАНТ
Спасибо тренеру и участникам за этот прекрасный тренинг. Профессионализм, энергетика тренера позволило группе проявить себя, раскрыться всем участникам. Прекрасное управление группой, объективное отношение ко всем. Спасибо, очень понравилось!
Иевлев Сергей Викторович
Обилие положительных отзывов на сайте впечатляло. Как участник, рад добавить свою положительную оценку. Семинар на пять с плюсом. Преподаватель – мастер своего дела!!!
Цыщук Галина
Семинар оправдал ожидания. Полученные методики, упражнения, кейсы, рекомендации тренера Самариной О.Г. имеют практическую и теоретическую значимость.
Пермяков Алекскандр
ведущий специалист ОРБ
Семинар-тренинг Московской Бизнес Школы «Учись учить» внёс в моё понимание тренинговой деятельности как начинающего бизнес тренера чёткую структуру: «Что! Как! Зачем! и для чего» нужен Бизнес тренер, как он должен действовать. Сейчас особо остро стоят вопросы управления, обучения на производствах и в других сферах, лекции и семинары в полной мере не справляются с потребностями предприятий и на помощь приходят консалтинговые агентства и бизнес тренера со своими отточенными программами. Оксана Самарина — это гуру в сфере бизнес тренингов, кладезь полезного и актуального в наше время. Если Вы начинающий тренер или с опытом, то вы пообщавшись на тренингах с Оксаной получите столько полезной информации, отточите до такого профессионализма ваши навыки, что Ваш БИЗНЕС пойдёт в гору. Успехов Всем, с благодарностью к Оксане Самариной.
Ерохин Андрей
бизнес-тренер, коуч, РОСТЕЛЕКОМ
О пройденном курсе:
Выбрал данный курс по совету тренеров, которые проходили обучение по курсу «Учись учить, Школа тренера». И могу сказать, что это действительно, то что необходимо начинающему тренеру, а в особенности мне, как тренеру, который уже имеет не один год практической деятельности. Очень рад, что получилось узнать новые техники проведения бизнес тренингов, особенно предтренинговая подготовка, игра в тренинге открылась для меня в новых перспективах, особое внимание было уделено методике организации и структуре тренинга. «Подарки» от каждого участника группы для меня были очень важны, т.к. несли и положительный эмоциональный заряд, так и помогали исправить ошибки и недочете в собственной работе. И конечно же коучинг. Абсолютно иное понятие и взгляд сформировался у меня по итогам пройденного обучения. Невербальное поведение - это новое открытие для меня! Именно открытие, т.к. ранее не уделял этому столь важное место в тренерской деятельности, а как показало обучение умению «читать» невербальное поведение группы позволяет тренеру успешнее взаимодействовать и достигать результата с участниками тренинга.
О бизнес тренере Оксане Самариной:
Первое впечатление, которое произвел на меня тренер - это профессионал своего дела. Чувствовался и высокий уровень знаний и умений, и положительная энергетика направляемая в группу, и отточенный стиль! Тренер в первого дня объединил всех участников группы в единый, сплоченный и очень дружелюбный коллектив. Расти в такой обстановке очень легко и быстро. Очень рад, что смог увидеть в работе такого замечательного тренера и коуча. Многое из ее работы вынес для себя и унес в чемоданчике тренера.
Оксана, вы смогли улучшить ещё одного! За что я Вам очень благодарен.
Файзуллин Марат
руководитель отдела обучения персонала ОАО «Нэфис Косметикс»
Участие в «Тренинге тренеров» стало для меня первым по-настоящему серьезным опытом изучения основ тренерского мастерства. По прошествии полутора лет считаю, что мне очень повезло как с преподавателем – Оксаной Самариной – так и с коллективом участников. Потому что, разобравшись с технологией создания и проведения тренингов, попрактиковавшись в разработке упражнений и проведении мини-лекций в комфортной атмосфере, я сумел без лишних трудозатрат и мучительной адаптации сменить профессию и устроиться в штат федеральной компании на позицию бизнес-тренера. За что с готовностью благодарю Оксану!
Липатов Сергей Юрьевич
Мне очень понравился тренинг! Как вспомню, так эмоции сразу захватывают!
Для себя узнал много новых фишек. И самое главное отработал определенные навыки.
Грамотно построена программа, вся группа работает, никто не остался без внимания (и без задания).
Виден рост профессионализма участников. Особенно классно помогает обратная связь (подарки)!
Понравилось то, что находишься постоянно в драйве и испытываешь интерес «что же будет дальше?».
А дальше еще круче! И в конце кульминация! )
Чему научился на тренинге, стал сразу же применять не только в работе, но и в повседневной жизни.
Особая благодарность тренеру Оксане. Видно, что Оксана не просто проводит обучение, а вкладывает в это свою душу!
PS: Реально эмоций гораздо больше, чем то, что я здесь смог написать! )
Пономарева Ольга Яковлевна
доцент кафедры управления персоналом, Уральский Федеральный университет
О программе «Школа тренера. Учись учить» узнала на сайте MBS и сразу захотелось принять в ней участие, так как заинтересовала структура программы, содержание каждой части, предлагаемая технология, форма работы. Отмечаю, что программа носит эксклюзивный и инновационный характер. Имея многолетнюю практику тренерской и педагогической работы в университете с элементами тренинга, я не видела возможности в центрах обучения систематизировать представление о классическом подходе, учитывающем и обобщающем разные авторские версии. Ваша компания представляет программу уникальную по наполнению. Структура семинара, подбор методов. технология ведения семинара преподавателем позволяет освоить такие предлагаемые формы обучения, как тренинг и коучинг.
Открытием для меня стало педагогическое и профессиональное мастерство как тренера и коуча Оксаны Самариной. Ее отличает ясность, легкость, открытость в общении, готовность принять новое и делиться профессиональными наработками, позитивный взгляд на мир и людей, глубокая этика в отношениях, возможность управлять формированием и развитием тренерских компетенций слушателей. Что взяла из ее практики - «фишки» тренера. позитивная обратная связь в форме «подарков», сочетание разных методов в управлении активностью участников - введение эксперта - профессионала работы с кейсом, использование опыта участников через проведение упражнений, мини-лекций, просмотр и анализ видеофильмов, использование видеозаписи. Огромная благодарность Оксане!!!
Быкова Ольга Александровна
менеджер по обучению и развитию, ООО «Тюмень-Ойл»
Очень все понравилось. Достаточно сложный материал донесен до нас настолько понятным языком, с огромным количеством примеров и обратной связи, что практически не осталось белых пятен. Замотивировали просто на УРА! Появилось куча планов, стратегий и мыслей.
Черных А.Е.
консультант
Очень насыщенно и полезно! Ожидание полностью оправдались. Спасибо! Удачи!
Дудкова Татьяна
начальник отдела корпоративной культуры, ГК «МОРТОН»
Проходила тренинг «Школа тренера. Учись учить» с 15.04 по 19.04. Нахожусь под приятным впечатление до сих пор!
На тренинг пришла с вопросом: могу ли стать тренером? Были сомнения. Во-первых, уже немолода. Во-вторых, не было соответствующих знаний и опыта. В-третьих, мешало приблизительное понимание специфики профессии. Вызывала настороженность и особенность преподнесения материала.
Произошло чудо! За пять дней получила ответы на все вопросы, которые были. Получила логически выстроенную информацию о методике проведения тренинга. А самое главное - опыт, который нельзя оценить! Весь тренинг был четко выстроен. Теория Колба демонстрировалась «в живую»! Багаж упражнений, которые все тут же, на тренинге, отрабатывались, будет отличным подспорьем в работе! Тренерские «фишки» помогут создать свой образ тренера и в дальнейшем сформироваться как профессионал. Неоценимы «подарки» от коллег, присутствовавших на тренинге. Обратная связь шла сразу за отработкой практического материала. За короткий промежуток времени было введено понятие «коучинг» и дано его емкое и точное представление с наглядной демонстрацией. Весь тренинг прошел как один день, на одном дыхании, за что огромное спасибо тренеру, Самариной Оксане.
Оксане удалось за пять дней сплотить людей, относящихся к разным возрастным группам и профессиям, в один дружный коллектив! Мы все стали друзьями. У тренера свой, индивидуальный, стиль, свой подход к проведению тренинга. Оксана, несомненно, личность и профессионал. На тренинге ей удалось создать дружественную, доверительную и непринужденную атмосферу, что во многом способствовало усвоению материала и отработке практических заданий. Позитив и доброжелательность, которые излучает Оксана, способствуют раскрытию творческого потенциала студентов и новых возможностей.
Огромное спасибо Тренеру с большой буквы!
Князев Борис
бизнес-тренер, коуч
Прошло уже несколько дней, эйфория тренинга отступила - теперь когда можно говорить спокойно и по делу, сообщаю.
Программа тренинга составлена таким образом, что даже человек «с улицы» после пяти дней усердной работы сможет уверено ориентироваться в сфере бизнес-тренингов. Материал преподносился очень грамотно, структурировано. Кроме того, на все дополнительные вопросы мы получили исчерпывающие ответы. Отработки упражнений проходили не только весело, но и полезно — мы ни разу не свалились ни в «шоу», ни в анимацию.
Отдельно стоит упомянуть такие моменты, как подарки и песочница -— буду активно внедрять эти фишки в свою тренерскую практику. В целом, данный тренинг смело рекомендую всем — и новичкам и опытным бизнес-тренерам.

О тренере:
Оксана Самарина — выдающийся тренер, прорицательный коуч, уникальный эксперт в данной области.
Когда я шел на тренинг, я ожидал увидеть крепкого профессионала, однако квалификация Оксаны многократно превзошла мои ожидания.
В арсенале Оксаны помимо харизмы, глубочайших теоретических познаний и огромного профессионального опыта, есть редкая способность заражать, буквально заражать людей своей Любовью к искусству Тренинга и Коучинг сессий.
Спасибо большое! Приеду за добавкой!
Украинская Елена
Еще раз хочу сказать огромное спасибо за интересный и информативный тренинг, который превзошел все мои ожидания.
Тренинг очень понравился. За последние годы я прошла много профессиональных тренингов и тренингов личностного роста, поэтому мне есть с чем сравнивать. В тренинге «Учись учить» гармонично соединяются выработка и совершенствование личностных качеств и навыков и доступно и структурированно подается новая информация. Особо ценны были для меня «подарки» — обратная связь — честная и искренняя подача субъективных впечатлений обо мне, то, что в обычной жизни случается крайне редко, и это только то, в чем можно расти и развиваться. Начала использовать в жизни знания о невербальном общении, в том числе и как инструмент для работы над собой и достижения своих целей. Стало еще интереснее наблюдать за собой и окружающими.

Об Оксане Самариной: произвела очень приятное впечатление. Открытый и позитивный человек. Хорошо чувствует аудиторию и умеет грамотно управлять групповой динамикой. Для меня важно учиться у человека, который любит свое дело. Это об Оксане.
Оксана, выражаю искреннюю благодарность за ценный вклад в меня.
Косёнкина Елена Валентиновна
директор НОУ СОШ «Веритас»
Оксана, хочу восхититься тем, как в считанные минуты начала тренинга, все в нашей группе, разные по возрасту, по уровню подготовки, по различным целям и задачам, которые мы хотели решить посредством тренинга, все не без Вашей помощи стали единомышленниками, близкими людьми, объединенные стремлением познать новое, систематизировать старое...Оксаночка! Спасибо за предоставленную возможность самореализоваться, получить обратную связь. Я - педагог с 25-летним стажем. Менять свою профессию не собираюсь, но я для себя почерпнула многое для того, чтобы мои педагоги работали еще лучше, чтобы уроки их стали разнообразнее, «живее», интереснее. Очень ценным были знания по структуре тренинга, по четырехступенчатой модели процесса обучения Дэвида А.Колба, которую обязательно надо учитывать обучая не только взрослых, но и детей. Получила ОГРОМНЫЙ запас энергии от молодых, умных, инициативных одногруппников. Сильнейшая рефлексия от КОУЧИНГА - как эффективного метода обучения и развития. С этим надо разобраться поподробнее, как я полагаю, обладая определенными навыками можно сильно улучшить качество жизни не только своих клиентов, но и своей. Спасибо за высокий уровень организации, ждем Ваших презентаций и раздатков. Всем желаю удачи, личного счастья и семейного благополучия. Оксана! Продвигайте в жизнь знания, а мы будем учиться и учить.
Климова Анна Петровна
Коллеги! В нашей жизни случается, что мы получаем знания потому, что нас туда «отправили». Такие «знания», «умения» хочется побыстрей забыть! Но те знания, которые я получила на этом тренинге останутся со мной и я их буду только дополнять. Спасибо Оксане, за то, что она поделилась своими тренерскими секретами. Отличие этого тренинга от всех остальных в том, что мне дали не только знания и умения, но некоторые моменты уже стали навыками (невербалика - сила!), а еще и трех дней не прошло после завершения тренинга. Спасибо всем, кто эти дни вместе со мной учил, учился, отрабатывал, ошибался, давал обратную связь, поддерживал коллег если что-то не получалось, отшлифовывал свои умения и получал огромное удовольствие от этих процессов!
Стародуб Игорь Геннадьевич
региональный директор
Признаюсь, побывать на подобном тренинге считаю большой удачей,- «Учись учить» открыл глаза на некоторые аспекты, ранее казавшимися отработанными и слаженными, но, как выяснилось, не до конца, и ныне открыты перспективы и направления, в которых можно идти и развиваться. Касательно Оксаны Геннадьевны, - человек является настоящим тренером, знатоком своего дела, преподносящим информацию доступно, последовательно, хочется отметить положительный настрой и добрую атмосферу, так прекрасно поддерживаемую нашим руководителем. Приобретённые знания очень ценны и оказали большое влияние на взгляды и цели, надеюсь в самом ближайшем будущем воплотить их в жизнь. Спасибо большое, Оксана Геннадьевна, за Ваш труд и профессионализм!
Меньшова Анна Николаевна
руководитель учебно-методического центра, Компания «Амарилис»
На эту программу я пошла, будучи достаточно опытным корпоративным тренером, с тем, чтобы получить новые знания в подготовке и проведения авторских тренингов. Большая часть моей работы занимает проведение семинаров и презентаций, мастер-классов и тренингов по продажам для розничного персонала. Хотелось профессионального роста. Знания я получала с помощью специальной литературы или посещая занятия своих коллег. Но мне не хватало знаний методики подготовки и проведения тренингов. Это были мои ожидания.
1. По информативности данной программы: на семинаре я получила достаточно много новых знаний касающихся структуры тренинга, особенности соотношения лекционных и практических частей, длительности модулей и т.д. Сделала для себя любопытные выводы, позволяющие оценить свой опыт, удачи, но также проанализировать ошибки в своей работе. Мне была известна достаточная часть из данного материала, но систематизировать и научиться пользоваться этими знаниями мне помог семинар.
2. Изложение материала давалось очень доступно и понятно. Такое изложение теории тоже послужило примером того, как надо готовиться к тренингам, чтобы все участники чувствовали себя не «первоклассниками», а коллегами. За это отдельное спасибо тренеру.
3. На мой взгляд, именно благодаря ее профессионализму, умению держать аудиторию, «зажечь» я изменила отношение к происходящему. Я пришла получить новые знания и найти ответы на вопросы.
Оксана показала неоценимый пример понимания собственного тренерского стиля. Подготовка материалов, доступное и интересное изложение, свой стиль преподавания вызвали у меня большое желание поучаствовать в других программах этого замечательного тренера. Очень приятно и то, что Оксана продолжает дистанционно поддерживать своих выпускников. Очень надеюсь, что мы с ней будем и дальше общаться.
Выражаю глубокую признательность Оксане Самариной за этот семинар.
Самарина Елена
менеджер по обучению персонала
О тренинге: Я работаю менеджером по обучению в единственном лице, в компании занимающейся оказанием сервисных услуг. Одна из моих ведущих задач, это разработка и проведение тренингов. В данной программе « Учись учить. Школа Тренера» были заявлены все необходимые мне темы для работы, как внутренним тренером , так и внешним. Плюс еще в данной программе – это обучение Коучингу. В процессе обучения у меня появились четкие понимания структуры тренинга, как его составлять, в каком формате проводить, как осуществлять предтренинговую диагностику. Узнала много интересных упражнений и « фишек» тренера, которые буду использовать в своей работе.
О тренере: Оксана Самарина – это профессиональный тренер, психолог, коуч. Без сомнения Оксана обладает глубокими знаниями в своей области, ее методика изложения располагает к восприятию и повышает внутреннюю мотивацию. Оксана потрясающе гармоничный, сильный и уверенный в себе человек, который мудро делится своим опытом. Данный тренинг будет полезен не только начинающему тренеру, но и опытному профессионалу.
Выражаю огромную благодарность Оксане за проведенный тренинг!
Бутрова Екатерина Николаевна
ведущий специалист по обучению персонала
Очень много практики! Буду использовать в работе всё! Если будут тренинги дальше с удовольствием приду!
Е.Ю.
менеджер по развитию и обучению персонала, ИП Кулана С.А.
Содержательный тренинг. Высокий уровень профессионализма тренера. Ожидания полностью оправданы. Этот тренинг стоит посетить!
Солоп Антонина
специалист по персоналу, ООО «СЕТ»
Удовлетворительность полная проведенным семинаром. Очень понравился темп, насыщенность мероприятия, компетентность тренера. Масса впечатлений и новые знакомства.
Лесничева Марина
менеджер по обучению персонала, ООО «Берингер Ингельхайм»
О тренинге:
Я работаю тренером в фармацевтической компании, мне часто приходится как формировать тренинговые программы, так и проводить тренинги различной тематики. Я выбрала для себя тренинг «Учись учить. Школа тренера», т.к. в программе тренинга были заявлены темы, необходимые мне, как внутреннему тренеру компании. Также важным было ощутить себя на месте участника тренинга. В процессе тренинга я узнала новые «фишки» и техники, которые будут полезны мне в повседневной работе, получила ценную обратную связь от коллег. Очень рада была попробовать новые приемы работы с группой. Третий день тренинга, посвященный коучингу, также оказался интересным и полезным, удалось поучаствовать в мини коучинг-сессии с обеих сторон.
О тренере:
Оксана Самарина – высокопрофессиональный тренер, она щедро делится собственным опытом, «фишками», приемами. Проходить тренинг у нее полезно и интересно не только новичку, но и опытному тренеру. Оксана все три дня держала группу «в тонусе», ни один участник не потерял интереса к происходящему. Тренер с первых минут располагает к себе, создает дружелюбную рабочую атмосферу, объединяет группу.
Выражаю искреннюю благодарность Оксане за отличный тренинг!
Буров Павел Юрьевич
региональный директор
Первых два дня обучения пролетели как один миг!
По теме тренерства Оксана Геннадьевна объясняет все четко, ясно, просто!
Излагаемый материал действительно актуален, как для практикующих тренеров (судя по их реакции), так и для новичков. Скажу больше - новичкам он даже более необходим!
Третий день был посвящен тому самому по моему мнению «модному забугорному термину» - Коучинг о смысле которого я даже и представления не имел... Он (Коучинг) в умелых «руках» Оксаны Геннадьевны настолько сильно меня встряхнул в положительном смысле этого слова, что если до этого я только мог предположить и «туманно» планировать, какие либо свои дела как в жизни, так и в работе, то теперь я точно знаю, что, как, когда и над чем мне нужно работать, для того, чтобы достичь успеха!
От всей души - Оксана Геннадьевна большое человеческое спасибо!
Новожелова Р.Б.
Все очень понравилось. Особенно тема Коучинга. В ближайшее время планирую обкатать полученные навыки. Спасибо большое! Не секунды не пожалел.
Чумашенко Н.Н.
начальник отдела, ОАО «Анистрем»
Большой объем информации, практических инструментов, которые обязательно буду использовать в работе.
Клягина Варвара Николаевна
директор управления персоналом, ООО «Северные строительные технологии»
Отличная подача материала, полезная, ценная, доступная! Спасибо!
Осипова А.А.
специалист отдельного обучения, VW Group
Четкая и понятная структура тренинга. Тренер читает материал доступно. В группе была создана положительная, продуктивная атмосфера. Тренер всегда открыт к вопросам. Спасибо за отличный тренинг!
Афонина А.В.
старший специалист, ООО «Фабрикант.ру»
Тренинг просто замечательный, очень много новой, интересной, полезной информации, которую завтра же хочется применить в рабочем процессе. Спасибо!
Черина Е.С.
начальник управления, МордеалБанк
Тренинг понравился, прежде всего понравилась практическая направленность, а так же особый настрой тренера, который дал почувствовать уверенность в себе.
Мильченко Михаил
бизнес-тренер фармацевтической компании
Уже прошел год, как я участвовал в тренинге Оксаны. Но все время вспоминаю ее советы и использую в своей работе. Атмосфера на тренинге действительно очень теплая и располагает к активному участию. Спасибо Оксане!
Булат Гилемханов
бизнес-тренер
Тренер Оксана - большая умница, все очень понравилось. Хорошо, что есть возможность стажировки и посттренинговой поддержки - обязательно воспользуюсь!
Захарова Ольга
старший специалист по обучению, ООО «Юнайтед Пресс»
Тренинг оправдал мои ожидания - прекрасная и профессиональная работа тренера. Практическая и теоретическая часть отлично скомпонованы.
Никитина Анна
Все очень понравилось! Оксана опытный профессиональный тренер. Она создала действительно продуктивную и очень доброжелательную атмосферу в группе.
Сенишенкова Елена
г. Саратов
Не стала сразу писать отзыв, захотела проверить, как работают полученные знания на практике.
Основной вывод: всё действительно работает!!!
Особенно хочется отметить приёмы «река ожиданий» и «парковка вопросов». Помогают «подарки», полученные на тренинге, становится проще вовлекать аудиторию в процесс тренинга, тратится меньше своих сил. Использую ваши игры и упражнения с тренинга: люди становятся более раскрепощёнными и активными, лучше воспринимают информацию. Спасибо!
Тужилина Елена
«ООО Байкал Сервис ТК»
Огромное Вам спасибо, за Ваш тренинг! Самое главное, что он мне дал, это огромное желание учиться дальше!!! Учиться и совершенствоваться самой и профессионально обучать других! Я никогда не думала, что процесс обучения может быть интересным и увлекательным! Спасибо Вам, за то, что открыли мне новые грани в жизни и обучении!!!! Обязательно приду к Вам снова для повышения своей квалификации!!!
Чалик Татьяна Александровна
Понравилась доступная подача материала и четкая структура. В результате у каждого желающего есть возможность самостоятельно написать тренинг по заданным параметрам. Важным преимуществом является посттренинговое сопровождение и возможность пройти практику в качестве помощника тренера в одной из самых престижных тренинговых школ Москвы.
Прокофьева Ольга
финансовый директор/ и.о. генерального директора Wall Street Institute Russia
Этот курс стимулировал меня на двжение вперед. У меня появилась уверенность в том, что я смогу ставить перед собой амбициозные цели и решительно идти к их достижению. Иногда складывалось впечатление, что тренер Оксана Самарина работает не с группой, а индивидуально с каждым. На мой взгляд, в Оксане гармонично сочетаются очень важные качества и навыки тренера и коуча. Еще раз хочу выразить свою благодарность организаторам этого курса и особенно Оксане Самариной.
Крюкова Алена Михайловна
директор МОУ – Гимназии № 47
Работа на тренинге была очень грамотно построена с точки зрения чередования теории и практики. Реализация принципа деятельности позволила всем участникам быстро включиться в процесс и получить максимально возможный результат. Оксана Самарина - профессиональный тренер и работа на семинаре строится с учетом индивидуальных особенностей каждого участника. Этот семинар позволил мне поверить в свои силы как тренера и побудил к разработке и проведению новых тренингов и семинаров.
Иванова Надежда
генеральный директор, «Optima Lex»
В мае 2010 года я посетила семинар «Школа тренера. Учись учить» (1-ый модуль).
Как тренер-самоучка я разработала и провожу в своей компании тренинги по продажам с 2008 года. За 2 года обучения сотрудников я осознала, что больше читаю «сухие» незапоминающиеся лекции, нежели провожу тренинг. Поэтому и результаты дальнейших продаж не соответствовали моим ожиданиям.
Именно за получением практических навыков проведения тренинга я и пришла на семинар Оксаны Самариной. Семинар оказался тренингом и увлёк меня с первых же минут.  Ведущая постоянно стимулировала меня и других участников к активной творческой работе, побуждала к снятию внутренних зажимов и максимальному раскрытию своего потенциала.
Все три дня семинара проходили в атмосфере полного принятия и доброжелательности. Это позволило мне участвовать в семинаре на 100%, исправно выполнять домашние задания, упражнения в группах, готовить и проводить публичные выступления.
Всё вместе: и вклад тренера Оксаны Самариной в моё развитие, и разумное сочетание лекционного материала и практических навыков, сыграло решающую роль в усвоении и закреплении пройденного материала на всех трёх уровнях восприятия: телесном, ментальном и эмоциональном.
Мне, как руководителю, оказались чрезвычайно полезными полученные навыки публичных выступлений и ораторского мастерства, навыки проведения совещаний и презентаций.
Одним из главных приобретений для меня, как для тренера, стало понимание того, как организовать многочасовую работу с аудиторией, сохраняя внутренние силы и энергию, и не чувствовать себя к концу тренинга, как выжатый лимон.
Бесценными оказались также навыки проведения интересного и запоминающегося выступления, упражнения на закрепление материала.
Навыки коучинга я уже начала применять не только в общении с коллегами, но и в семейных отношениях. В частности, методика правильно заданных вопросов помогает мне в обучении и воспитании своего семилетнего сына.
На эмоциональном уровне я получила огромный заряд жизненной энергии и ощущение абсолютной уверенности в своих силах.
Ждан Татьяна
психолог
Особенность данного тренинга состоит в том, что он рассчитан не только на участников с опытом тренерской работы, но и на тех, кто только осваивается в данной профессии.
Поскольку, Оксана является опытным преподавателем и действующим тренером, материалы тренинга основаны на ее многолетнем практическом опыте, равно как и на глубоком знании теории. Программа тренинга очень «живая» и интересная, где любой теоретический материал, подкреплен примерами из практики.
Это уникальная площадка по обмену опытом. Благодаря мастерству Оксаны и открытой,  доверительной атмосфере все участники чувствуют себя коллегами. В ходе тренинга у каждого участника есть возможность поработать с группой в качестве тренера и получить обратную связь от коллег, которая является уникальным, положительным и нужным опытом.
Хочу сказать отдельно по поводу третьего дня тренинга, который целиком посвящен теме коучинга. Коучинг является уникальным инструментом, позволяющим рассмотреть и оценить различные стороны жизни человека и помочь их сбалансировать. Это тонкий инструмент для постановки целей и задач, позволяющий человеку направить свои силы в нужное русло, определиться со сроками и сосредоточиться на самом главном для достижения желаемого.
Три дня тренинга, стали для меня ценным опытом, который позволил «примерить на себя» новую профессию бизнес-тренера. Спасибо Оксане за достойный личный пример и возможность прикоснуться к уникальным практическим знаниям.
Дряхлова Светлана
В процессе тренинга участники получили самое ценное и необходимое.

Умения  и навыки эффективного общения в группе, начиная от снятия зажимов, характерных для людей, впервые представленных друг другу.
Умение осознать цель и  двигаться к ее исполнению или коррекции
Более глубоко осознать, что такое тренинг и его отличие от семинара и лекции.
Следуя модели компетенций бизнес-тренера, проработали выявление личных качеств, необходимых для данной профессии, а также для успешного продвижения в карьере.
Отработали навыки построения структуры тренинга, его алгоритма, разработки и согласование с клиентом.
Рассмотрели большое количество инструментов, используемых для получения  максимальной эффективности тренинга (управление голосом, невербальные методы, самопрезентация...) .
Отдельно хочется выделить приобретение стойкого навыка обратной связи, благодаря его отработке в течение 3-х дней, что очень ценно для эффективности тренинга.

В настоящий момент нахожу, что я посетила идеальный тренинг для тренеров, так как всё, что участники приобрели здесь, необходимо и ценно, ничего лишнего, и в то же время достаточно для того, чтобы не только начать деятельность тренера, но также прогрессировать в своей профессии и в личностном росте.

Выражаю искреннюю благодарность Оксане Самариной и ее ассистентам Алексею и Владимиру за отличную подготовку и проведение тренинга, за полученный образец, которому можно следовать, но также добавлять и совершенствовать для наибольшего успеха.
Глушков Сергей
тренинг-менеджер, «Доктор Реддис»
Огромное спасибо Вам за мастер-класс и мудрые советы. Даже просто наблюдая за Вами - уже почерпнул много важного: как Вы говорите, двигаетесь, управляете аудиторией. Увидел, что многие техники, о которых только читал - в вашем исполнении реально работают (из НЛП, например, якоря, речевые нюансы). И, конечно, много ноу-хау, начиная с первого упражнения (представьте своего партнера) и заканчивая феерическим продажа себя со сменой эмоций аудитории каждые 15 секунд). Ощущения от последнего - просто непередаваемые! Тренинг очень полезный. После того как все улеглось в голове - точно могу сказать, что он даже ещё лучше, чем я видел его во время проведения. Безусловно, это поможет мне выйти на качественно новый уровень. Спасибо, еще раз! С удовольствием приеду на следующий модуль!
Далинина Татьяна Владимировна
тренинг-менеджер, «Finn-Flare»
Благодарю за ценную информацию. Много ресурсных вещей: как теории, так и практики. Есть огромное желание расширять свою компетентность, и применять новые знания на практике. Искренне желаю успехов! Развития! Новых проектов! Благодарных и успешных выпускников! С уважением.
Колотева Н.И.
инспектор по кадрам
Получила огромное количество знаний и навыков. Огромное спасибо, как преподавателю, так и организаторам треннинга!
Герасимова Ю.П.
тренинг-менеджер учебного центра, «ПАПИЛЛОН»
Тренинг помог структурировать и систематизировать знания, дал инструментарий для дальнейшего развития. Все очень понравилось! Желаю тренерам удачи и карьерного роста!
Шаров А.Н.
Замечательный тренинг, поражает конкретика и исключительная практическая значимость. Много интересных игр и упражнений.
Пересветова Е.Б.
«Московский Государственный Университет Путей Сообщения» (МИИТ), зам. зав. по воспитательной работе кафедры «Экономика и управление на транспорте»
Уважаемая Оксана Геннадиевна!
Выражаем Вам благодарность за качественно проведенные тренинги по темам «Учись учить. Школа тренера» и «Коучинг». Информация, полученная на занятиях, является актуальной и четко структурированной. Она будет использована в будущем для увеличения качества предоставляемых нами образовательных услуг.
Очень надеемся на дальнейшее сотрудничество.

Добавить отзыв

Принимаю условия Пользовательского соглашения

Спасибо, ваш отзыв направлен на модерацию

Регистрация

Для физических лиц
Для юридических лиц
+7
Принимаю условия Пользовательского соглашения
Согласен на получение рассылок

Регистрация

Для физических лиц
Для юридических лиц
+7
+
Добавить участника
Принимаю условия Пользовательского соглашения
Согласен на получение рассылок

Спасибо!

Ваша заявка успешно отправлена. Наши менеджеры обязательно свяжутся с вами в рабочее время. Пожалуйста, ожидайте звонка или письма на указанную электронную почту.

Время работы: пн-пт с 9.00 до 18.00

Номер вашей заявки:
Город: Москва, Россия Дата:
Подписывайтесь на нас в социальных сетях и всегда оставайтесь в курсе всех новинок и специальных предложений МВS.

Вы также можете получить подробную консультацию:

Тел.: +7 495 646-75-17 , 8 800 333-86-68 (звонок бесплатный)
С уважением, команда Moscow Business School

Вопросы и ответы

  • Что входит в стоимость курса повышения квалификации?
  • Придет ли мне какое-то приглашение после оплаты курса повышения квалификации?
    В день старта обучения на вашу электронную почту приходит уведомление из Деканата о зачислении на выбранную вами программу mini-MBA. Вы заходите на свою персональную страницу в СДО — это личный кабинет. В нем для вас будет доступна первая дисциплина — обучение началось! Более подробно вам могут рассказать наши специалисты приёмной комиссии.
  • Можно ли купить обучение на курсах повышения квалификации в подарок?
    Все курсы Moscow Business School можно приобрести в подарок и оформить курьерскую доставку подарочного сертификата в пределах Москвы. Доставка по России осуществляется почтой. Подарочный электронный сертификат направляется на электронную почту.
  • Возможна ли рассрочка платежей на курсах повышения квалификации?
    Да, оплату курсов можно производить частями. Наши сотрудники помогают оформить ежемесячную рассрочку платежей через банки-партнеры.
  • Могу ли я отменить свое участи в курсе повышения квалификации?
    Вы можете отменить свое участие за 5 рабочих дней до начала обучения. В этом случае мы возвращаем 100% стоимости курса. Для этого необходимо связаться с менеджером или позвонить по тел.  +7 495 646-75-17 .
    В случае, если до начала курса остается менее 5 рабочих дней, вы можете записаться на следующую дату проведения курса или выбрать любой другой семинар Moscow Business School.
  • Можно ли перенести обучение по курсу повышения квалификации?
    Если не получилось приехать, то обучение можно перенести на следующие даты.

НУЖНА КОНСУЛЬТАЦИЯ?

Оставьте контакты, и мы свяжемся с вами
+7
Принимаю условия Пользовательского соглашения
Согласен на получение рассылок

Спасибо!

Ваша заявка успешно отправлена. Наши менеджеры обязательно свяжутся с вами в рабочее время. Пожалуйста, ожидайте звонка или письма на указанную электронную почту.

Пользовательское соглашение

  • Я (Клиент), настоящим выражаю свое согласие на обработку моих персональных данных, полученных от меня в ходе отправления заявки на получение информационно-консультационных услуг/приема на обучение по образовательным программам.
  • Я подтверждаю, что указанный мною номер мобильного телефона, является моим личным номером телефона, выделенным мне оператором сотовой связи, и готов нести ответственность за негативные последствия, вызванные указанием мной номера мобильного телефона, принадлежащего другому лицу.

    В Группу компаний входят:

    • ООО «МБШ», юридический адрес: 119334, г. Москва, Ленинский проспект, д. 38 А.
    • АНО ДПО «МОСКОВСКАЯ БИЗНЕС ШКОЛА», юридический адрес: 119334, г. Москва, Ленинский проспект, д. 38 А.
  • В рамках настоящего соглашения под «персональными данными» понимаются: персональные данные, которые клиент предоставляет о себе осознанно и самостоятельно при оформлении заявки на обучение/получение информационно консультационных услуг на сайтах компании: www.mbschool.ru и www.mba.ru , а так же на поддоменах в адресных зонах www.mbschool.ru и www.mba.ru (а именно: фамилия, имя, отчество (если есть), год рождения, уровень образования клиента, выбранная программа обучения, город проживания, номер мобильного телефона, адрес электронной почты).
  • Клиент — физическое лицо (лицо, являющееся законным представителем физического лица, не достигшего 18 лет, в соответствии с законодательством РФ), заполнившее Заявку на обучение/на получение информационно-консультационных услуг на Сайта Группы компаний, выразившее таким образом своё намерение воспользоваться образовательными/информационно-консультационными услугами Группы компаний.
  • Группа компаний в общем случае не проверяет достоверность персональных данных, предоставляемых Клиентом, и не осуществляет контроль за его дееспособностью. Однако Группа компаний исходит из того, что Клиент предоставляет достоверную и достаточную персональную информацию по вопросам, предлагаемым в форме регистрации (форма Заявки), и поддерживает эту информацию в актуальном состоянии.
  • Группа компаний собирает и хранит только те персональные данные, которые необходимы для проведения приема на обучение/получения информационно-консультационных услуг у Группы компаний и организации оказания образовательных/информационно-консультационных услуг (исполнения соглашений и договоров с Клиентом).
  • Собираемая информация позволяет отправлять на адрес электронной почты и номер мобильного телефона, указанные Клиентом, информацию в виде электронных писем и СМС-сообщений по каналам связи (СМС-рассылка) в целях проведения приема для оказания Группой компаний услуг, организации образовательного процесса, отправки важных уведомлений, таких как изменение положений, условий и политики Группы компаний. Так же такая информация необходима для оперативного информирования Клиента обо всех изменениях условий оказания информационно-консультационных услуг и организации образовательного и процесса приема на обучение в Группу компаний, информирования Клиента о предстоящих акциях, ближайших событиях и других мероприятиях Группы компаний, путем направления ему рассылок и информационных сообщений, а также в целях идентификации стороны в рамках соглашений и договоров с Группой компаний, связи с Клиентом, в том числе направления уведомлений, запросов и информации, касающихся оказания услуг, а также обработки запросов и заявок от Клиента.
  • При работе с персональными данными Клиента Группа компаний руководствуется Федеральным законом РФ № 152-ФЗ от 27 июля 2006г. «О персональных данных».
  • Я проинформирован, что в любое время могу отказаться от получения на адрес электронной почты информации путем направления электронного письма на адрес: mbs@mbschool.ru. Также отказаться от получения информации на адрес электронной почты возможно в любое время, кликнув по ссылке «Отписаться» внизу письма.
  • Я проинформирован, что в любое время могу отказаться от получения на указанный мной номер мобильного телефона СМС-рассылки, путем направления электронного письма на адрес: mbs@mbschool.ru
  • Группа компаний принимает необходимые и достаточные организационные и технические меры для защиты персональных данных Клиента от неправомерного или случайного доступа, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, распространения, а также от иных неправомерных действий с ней третьих лиц.
  • К настоящему соглашению и отношениям между Клиентом и Группой компаний, возникающим в связи с применением соглашения, подлежит применению право Российской Федерации.
  • Настоящим соглашением подтверждаю, что я старше 18 лет и принимаю условия, обозначенные текстом настоящего соглашения, а также даю свое полное добровольное согласие на обработку своих персональных данных.
  • Настоящее соглашение, регулирующее отношения Клиента и Группы компаний действует на протяжении всего периода предоставления Услуг и доступа Клиента к персонализированным сервисам Сайта Группы компаний.

ООО «МБШ» юридический адрес: 119334, г. Москва, Ленинский проспект, д. 38 А., этаж 2, пом. ХХХIII, ком. 11.

Адрес электронной почты: mbs@mbschool.ru

Тел: 8 800 333 86 68, 7 (495) 646-75-17

Дата последнего обновления: 28.11.2019 г.

Пользовательское соглашение

Согласие на получение рекламной и информационной рассылки

  1. Настоящим согласием Пользователь, действуя в своём интересе, даёт согласие на получение рекламных и информационных сообщений АНО ДПО «Московская бизнес школа» (далее — "Оператор"),касающихся предоставления образовательных и информационно — консультационных услуг.
  2. Предоставлением настоящего согласия является проставление галочки/отметки в окне «Согласен на получение рекламных и информационных сообщений» на сайте Оператора.
  3. Предоставляя настоящее согласие, Пользователь предоставляет право Оператору и (или) партнёру Оператора на отправку ему рекламных и информационных сообщений посредством направления Push, SMS и Email — рассылки, а также на обработку персональных данных (ФИО, адреса электронной почты, номера телефона) с целью направления информации, указанной в настоящем пункте.
  4. Настоящее согласие является бессрочным.
  5. Одновременно уведомляем о возможности немедленно прекратить рассылку в случае получения от Вас такого требования.
  6. Согласие может быть отозвано Пользователем в любой момент путём направления запроса по контактным данным Оператора или путём отказа от рассылки с использованием инструкций, содержащихся в тексте рассылки.