Отраслевые нормы трудового права. Актуальные вопросы и судебная практика
Данную программу можно организовать только в корпоративном или индивидуальном формате. Для консультации заполните форму внизу страницы.
Общие нормы трудового права, регулирующие трудовые отношения с учетом пола, возраста, степени трудоспособности, имеют межотраслевой характер и действуют независимо от того, в какой отрасли трудится работник. В то же время некоторые нормы трудового права действуют только в пределах конкретной отрасли, поскольку специфика труда не всегда дает возможность применить общие нормы трудового права без их уточнения и детализации.
На семинаре вы изучите специальные нормы трудового права и сможете усовершенствовать процесс правового регулирования трудовых отношений.
Этот семинар для вас, если вы:
- руководитель организации
- руководитель кадровой службы и отдела персонала
- специалист отдела кадров
- юрист
В результате обучения вы:
- изучите правовые нормы, отражающие дифференциацию регулирования труда
- узнаете о правовом регулировании трудовых отношений, связанных с особенностями труда в различных отраслях
- рассмотрите особенности оформления трудового договора с различными категориями работников
- на практике познакомитесь со способами защиты трудовых прав и особенностями рассмотрения трудовых споров
Программа семинара:
День 1
Применение трудового законодательства в различных сферах деятельности
Переговоры в трудовых отношениях
- Собеседование
- Изменение условий трудового договора
- Увольнение
- Восстановление
- Досудебные переговоры
- Мировое соглашение
- Медиация
Практикум: упражнение «Игровой тренинг по проведению переговоров»
Особенности трудовых отношений для индивидуальных предпринимателей, нотариусов и адвокатов
- Обзор законодательства
- Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование
- Внешнее совместительство
- Предоставление отпуска
- Ответственность индивидуальных предпринимателей, нотариусов, адвокатов за нарушение трудового законодательства
Особенности трудовых отношений в обществах с ограниченной ответственностью
- Применение трудового законодательства
- Избрание единоличного исполнительного органа
- Срок полномочий единоличного исполнительного органа
- Документы, подтверждающие полномочия единоличного исполнительного органа общества с ограниченной ответственностью
- Возникновение и прекращение полномочий единоличного исполнительного органа
- Особенности трудового договора с генеральным директором общества с ограниченной ответственностью
- Полномочия единоличного исполнительного органа общества с ограниченной ответственностью
- Права и обязанности единоличного исполнительного органа акционерного общества
- Отношения между обществом и единоличным исполнительным органом
- Ответственность за нарушение трудового законодательства единоличным исполнительным органом
Особенности трудовых отношений в акционерных обществах
- Применение трудового законодательства
- Избрание единоличного исполнительного органа и прекращение его полномочий
- Срок полномочий единоличного исполнительного органа
- Документы, подтверждающие полномочия единоличного исполнительного органа акционерного общества
- Возникновение и прекращение полномочий единоличного исполнительного органа акционерного общества
- Особенности трудового договора с генеральным директором акционерного общества
- Полномочия единоличного исполнительного органа акционерного общества
- Права и обязанности единоличного исполнительного органа акционерного общества
- Отношения между общим собранием акционеров и единоличным исполнительным органом
- Ответственность за нарушение трудового законодательства единоличным исполнительным органом
Особенности трудовых отношений в строительных организациях
- Критерии разграничения трудового договора и договора строительного подряда
Правовое регулирование трудовых отношений с участием профсоюзных организаций
- Нормативно-правовая основа деятельности профсоюзов
- Права и функции профсоюзов
- Контроль профсоюзов за соблюдением трудового законодательства
- Ответственность за нарушение прав профессиональных союзов
Особенности международного трудового законодательства
- Обзор международных норм в сфере трудового права
- Трудовые отношения в международных компаниях
- Применение международного законодательства российскими судами
- Применение элементов международного трудового права в России. Аутсорсинг, аутстаффинг, лизинг
День 2
Трудовые отношения в области государственной гражданской службы
Обзор законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации
- Обзор федерального законодательства Российской Федерации
- Обзор законодательства субъектов Российской Федерации
Правовое положение гражданского служащего
- Права и обязанности гражданского служащего
- Ограничения и запреты гражданского служащего
- Гарантии гражданского служащего
- Аттестация гражданского служащего
Правоотношения с гражданским служащим
- Поступление на гражданскую службу по конкурсу
- Особенности служебного контракта
- Изменение существенных условий служебного контракта
- Деятельность и полномочия комиссии государственного органа по служебным спорам
- Виды дисциплинарных взысканий
- Порядок применения и снятия дисциплинарного взыскания
Основания и последствия прекращения служебного контракта
- Расторжение служебного контракта
- по соглашению сторон
- по инициативе гражданского служащего
- по инициативе представителя нанимателя
- вследствие нарушений правил при заключении служебного контракта
- Процедура увольнения гражданского служащего
Трудовые споры с участием гражданских служащих
- Подведомственность
- Категории трудовых споров
- Особенности доказательств
- Выступление в суде
- Обжалование судебных актов
- Восстановление на государственной гражданской службе по решению суда
Практикум: упражнение «Имитация судебного заседания по трудовому спору, связанному с восстановлением на государственной гражданской службе»