Технологии и инструменты оценки персонала методом Assessment Center. Повышение квалификации
- Очное обучение
- Онлайн Обучение
Продолжительность и формат обучения: 24 академических часа очно или онлайн
В настоящее время Assessment Center проводится во многих российских компаниях на этапе подбора кандидатов — с целью оценки работающего персонала (для формирования кадрового резерва), планирования обучения и развития карьеры сотрудников. Однако многие сотрудники службы персонала, имеющие опыт проведения Assessment Center, все равно нуждаются в повышении квалификации и точном понимании компетенций в этой области. Кроме того, если в компании предварительно запланирован Assessment Center, но отсутствуют специалисты, имеющие навыки организации оценочных сессий, проведения экспертного наблюдения, оформления заключений по результатам оценки участников и проведения обратной связи, то возникает необходимость оперативной подготовки асессоров, чтобы уже на следующий день после обучения они могли проводить Assessment Center в своих компаниях.
Moscow Business School предлагает интенсивную программу подготовки и повышения квалификации для специалистов по организации и проведению Assessment Center. Занятия проводятся в течение трех дней с 9.00 до 14.30, включают разбор инструментов Assessment Center (оценочных упражнений, деловых игр и тестов), самостоятельное проведение Assessment Center и обратную связь от преподавателя.
Эта программа проводится автором в России только в Moscow Business School.
- узнаете, как разрабатывать модели компетенций в своей компании и адаптировать модели компетенций, передаваемые автором семинара, для внедрения в компании
- получите актуальную информацию по комплексной оценке персонала
- научитесь моделировать игры и упражнения для проведения Assessment Center
- сможете внедрить технологию системного Assessment Center в своей компании
Уточняйте у специалиста Moscow Business School состав преподавателей
Хотите оценить качество обучения до оплаты? Мы предлагаем вам посетить БЕСПЛАТНЫЙ пробный урок! Для этого оставьте заявку и наш менеджер расскажет вам подробности.
Благодарю МБШ за организацию курса. Отдельная благодарность преподавателю за курс, за открытость и доступность информации, за опыт, которым поделилась.
Шакирова Люция, Sweet-CONFECTIONERY, Sweet-CONFECTIONERY, HR директорХотела бы выразить огромную благодарность преподавателю, за вложенный труд, за такой подробный тренинг! Мы рады получать такие знания от такого великолепного тренера. Спасибо.
Камилова Эсмира, Sweet-CONFECTIONERY, руководительВсе понравилось! Отдельно спасибо Наталье Васильевне за отдачу.
Татьяна Александровна, ФАУ «Главгосэкпертиза России», начальник отдела развития персоналаПрограмма построена структурированно и понятно. Есть возможность задавать вопросы по разным пунктам, проявлять активное участие. Достаточно теоретической базы и реалистичности применения, примеры из жизни. Много информации.
Баклыкова Татьяна Юрьевна, ООО «Форт», специалист по подбору и развитию персоналаОчень интересный объемный курс, очень жизненный. Замечательно, что предоставили реальные инструменты. Замечательно, что преподаватель приводил жизненные примеры. Супер, что смогли на себе отработать кейсы, прочувствовала себя в роли наблюдателя.
Туляева Ксения Николаевна, ООО «УЦСБ», менеджер по персоналуВсё услышала даже больше. Спасибо огромное! Очень много материалов. Поразила экспертиза и гибкость тренера.
Логачёва Маргарита Александровна, ООО Эконива, руководитель отдела обученияВеликолепный тренер и высококачественная организация курса. Благодарю.
Лампсо Оксана Евгеньевна, ЗАО ИПТ ИДЕЯ, руководитель ЦОКЯ получила ценную и объемную информацию, а так же много дополнительных книг и бланков. Рекомендовала бы этот семинар специалистам, которые уже имеют базовые знания, так как помогает расширить инструментарий.
Рагозина Ирина Константиновна, Tom Tailor Rus, HR бизнес-партнерСеминар прошёл на одном дыхании. Понравилось то что был практикоориентирован. Большое количество реальных кейсов. Сформировалось понимания с чего начинать АС в своей компании. Тренер — потрясающий преподаватель, всегда поддерживался зрительный контакт, развёрнутые ответы на вопросы. Позитивная атмосфера, полезное знакомство.
Овчинникова Алина Викторовна, АНО «Росгонки», менеджер по персоналуПоложительные впечатления от тренинга, тренера. Было интересно и динамично.
Костюк Ирина Николаевна, ООО Фокус, руководитель отдела по персоналу
Страницы
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- следующая ›
- последняя »
Добавить отзыв
В стоимость обучения входят:
- Комплект авторских материалов
- Кофе-паузы
- Сертификат Moscow Business School
- Удостоверение о повышении квалификации
Рассчитать стоимость
Регистрация на семинар
Пожалуйста, заполните форму ниже. Обязательные поля помечены символом *
